Wiza H-1B:
Wizy typu H przyznawane są profesjonalistom z odpowiednim doświadczeniem, profesjonalistom, pracownikom wykwalifikowanym oraz niewykwalifikowanym, a także praktykantom i stażystom. Ten rodzaj wiz zarezerwowany jest dla osób pragnących przybyć do USA w celu podjęcia pracy na tymczasowym – a nie stałym – stanowisku. O wizę H-1B mogą starać się osoby wykwalifikowane z wyżsyzm wykształceniem, 2-letnim stażem pracy po ukończeniu studiów akademickich i z dobrą znajomością języka angielskiego. Współmałżonek posiadacza wizy H-1B oraz jego dzieci stanu wolnego w wieku do 21 lat otrzymują wizę H-4. Posiadacz wizy H-1B jest na początku całkowicie zobowiązany do pracy u tego pracodawcy, który wystąpił z wnioskiem o przydzielenie wizy. Można zmienić pracodawcę, jeżeli nowy wypełni i złoży petycję I-129, a aplikant nie przebywał nawet jednego dnia nielegalnie na terenie USA.
Wiza H-2A oraz H-2B:
O te rodzaje wizy H ubiegają się pracownicy rolni tymczasowi (H-2A) oraz tymczasowi pracownicy nie związani z rolnictwem, ale bez konieczności legitymowania się specjalnymi umiejętnościami, co ma miejsce w wypadku wizy H-1B. Jest to praca tymczasowa, nie stała, warto sobie z tego zdać sprawę na samym początku. Generalnie coroczny nabór pracowników na ten rodzaj wizy wynika z braku odpowiedniej ilości osób do wykonywania prac różnego rodzaju, a nie wymagających specjalnych zdolności (mówiąc inaczej: prace, których Amerykanie nie chcą się podejmować).
Wiza ta jest ściśle powiązana z certyfikatem wydanym przez Departament Stanu, który określa czas pobytu, warunki, status i charakter pracy. Wizę H-2B można otrzymać na maksymalnie 3 lata, zaś osoba ubiegająca się o nią otrzymuje ją na maksymalnie 1 rok z możliwością przedłużenia. Na program ten można wyjechać nawet nie będąc studentem, ani uczniem żadnej ze szkół policealnych.
Również ten rodzaj wizy podlega limitom wydawanych co roku podatkowego (liczonego od października) promes i jak obserwujemy pula ta wygasa coraz szybciej.
Wiza H-3:
H-3 przeznaczone są dla osób udających się do Stanów Zjednoczonych na staż, zorganizowany przez pracodawcę w dziedzinie niż uzyskane wykszałcenie lub szkolenie. Staż nie może być wykorzystany w celu uzupełnienia zatrudnienia ani być stażem, który jest dostępny w kraju pochodzenia stażysty. Pracodawca powinien złożyć petycję na formularzu I-129H w Urzędzie Imigracyjnym właściwym dla miejsca szkolenia.
Wiza L1:
Wizy L-1 przeznaczone są dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach kierowniczych bądź wymagających specjalistycznej wiedzy, oddelegowanych przez ich obecnego pracodawcę do amerykańskiego oddziału firmy. Zatrudnienie powinno być uprzednio zatwierdzone przez Urząd Imigracyjny w USA na podstawie petycji do pracy, złożonej przez przyszłego pracodawcę.
Wiza O-1:
Wizy O-1 umożliwiają wjazd na teren USA osobom wykazującym wyjątkowe uzdolnienia w dziedzinach takich jak: nauka, sztuka, edukacja, biznes i sport oraz posiadającym szczególne osiągnięcia w kinematografii i produkcji telewizyjnej. Przyznawane są uczestnikom konkretnych wydarzeń, takich jak występy artystycyne, czy seria wykładów. Wizy O-1 przyznawane są indywidualnie.
W przypadku sportowców i uczestników wydarzeń artystycznych: osoby bedące integralną częścią zespołu, posiadające umiejętności trudne do zastąpienia przez pracowników lokalnych w USA mogą ubiegać się o wizę O-2 aby towarzyszyć posiadaczowi wizy O-1.
Wiza P:
Wizy P-1 przynawane są określonym sportowcom, występującym artystom oraz osobom towarzyszącym artystom podczas występów. W przypadku osób udających się do USA na wstępy, wiza wydawana jest uczestnikom konkretnego wydarzenia. Natomiast sportowcy mogą uzyskać wizę pięcioletną, jeśli ubiegają się indywidualnie lub sześciomiesięczną w przypadku wyjazdu drużynowego.
Wiza P-2 umożliwia wjazd na teren USA osobom udajączm się na wstępy indywidualnie lub grupowo w ramach wymiany artystycznej pomiędzy instytucjami w USA i za granicą.
Wiza P-3 przeznaczona jest dla artystów udających się do USA indywidualnie bądź zespołowo na występy lub warsztaty artystyczne o charakterze uznawanym unikatowy.
Wiza R-1:
Duchowni, świeccy pracownicy kościoła oraz organizacji religijnych mogą ubiegać się o wizy pracownicze typu R, jeżeli przez co najmniej dwa lata bezpośrednio poprzedzające dzień złożenia wnoisku, byli członkami wspólnoty wyznaniowej, która jest organizacją nie nastawioną na zysk i zarestrowaną w USA.
Osoby ubiegające się o wizy R muszą udawać się do USA wyłacznie, aby:
- Wypełniać posługę duszpasterską w organizacji religijnej danego kościoła.
- Prowadzić działalność związaną y posługą religijną lub pracować w organizacji religijnej należącej do danego kościoła, lub dla oficjalnie zarestrowanej organizacji zrzeszonej w kościele.
- Zezwolenie na pobyt w USA dla duchownych i pracowników w religijnych posiadających wizy R wydawane jest na okres do trzech lat, z możliwością przedłużenia.
- Całkowity okres pobztu w USA nie może jednak pryekroczyć pięciu lat.